ACCÈS MEMBRES

Communiqué No 06 – Concours Belairdirect.
Comme vous le savez, Belairdirect., est un partenaire en matière d’assurance habitation et automobile. Ces derniers nous ont transmis des informations à l’effet qu’un concours était en vigueur pour tous les groupes partenaires de Belairdirect…

ACCÈS DÉLÉGUÉS

Rencontre du comité de relations professionnelles (CRP)
Depuis la reprise des rencontres du comité paritaire, nous avons relancé la partie patronale pour la reprise officielle des rencontres du Comité de Relations Professionnelles…

ACCÈS MEMBRES

Communiqué No 05 – Méli-Mélo d’informations
En ce début d’année 2021, nous désirons vous informer sur différents dossiers que nous travaillons. De plus, nous désirons également vous faire part des plus récents développements reliés à la pandémie de la COVID-19…

ACCÈS MEMBRES

Communiqué No 04 – Redéploiement des effectifs 2021
Depuis quelques semaines voire même quelques mois, le SAPFQ entretient d’intenses discussions avec la DGPF concernant un éventuel redéploiement des effectifs…

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Rémy et son combat / maladie de lyme

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LE RREGOP EN BREF

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Devenir agent de protection de la faune vous intéresse?

Devenir agent de protection de la faune

Pour devenir agente ou agent de protection de la faune au Québec, il faut détenir une formation scolaire (au minimum 1 année d’études postsecondaires) dans un domaine lié à l’emploi ou de l’expérience pertinente pour compenser la scolarité manquante.

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La maladie de lyme

LA MALADIE DE LYME

La maladie de Lyme, présente à Ottawa, peut causer une paralysie faciale, des dommages au foie et d’autres problèmes de santé…

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Le protecteur du citoyen

Le protecteur du citoyen

Depuis le 1er mai 2017, toute personne peut divulguer au Protecteur du citoyen un acte répréhensible impliquant un organisme public visé par la Loi.

En savoir plus

LA MISSION DU SYNDICAT

Le syndicat des agents de protection de la faune du Québec assure la défense collective et individuelle des intérêts des salariés.

Par le biais de leurs délégués, il assure un rôle de communication importante au sein de l’entreprise, en transmettant aux salariés les informations obtenues lors des réunions et en informant les salariés sur leurs droits individuels.

En cas de conflit avec l’employeur, le syndicat défends les intérêts des salariés auprès des directions et peut engager des actions. Dans les cas de conflits individuels, il peut accompagner les salariés à des entretiens, défendre leurs intérêts auprès des instances hiérarchiques, les soutenir en cas de litiges débouchant sur une procédure judiciaire.

Le syndicat est aussi un acteur du dialogue social entre l’employeur et les salariés. En effet, le syndicat reconnu comme représentatif dans leur secteur d’activité peut signer avec le gouvernement une convention collective qui règle les conditions de travail pour l’ensemble des salariés.

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